Estamos entrando naquela época do ano em que o trabalho continua intenso, mas já dá para sentir o cheiro de confraternizações no ar! ✨ Nada como o final de ano para reunir amigos, colegas de trabalho e parceiros de negócios em um ambiente descontraído, deixando de lado o stress e reforçando os laços profissionais e pessoais. Mas, afinal, por que é tão importante promover esses momentos de integração? As confraternizações são muito mais do que diversão – elas trazem benefícios incríveis para o ambiente de trabalho, para a produtividade e para a construção de relacionamentos sólidos.
Saiba maisNo mundo agitado em que vivemos, é essencial encontrar o equilíbrio entre as demandas do dia a dia e a necessidade de treinamento e integração da equipe. Afinal, investir na capacitação dos colaboradores e fortalecer os laços entre eles são estratégias fundamentais para o sucesso de qualquer empresa. Neste artigo, vamos explorar como é possível conciliar essas atividades e como a Escape Time pode ajudar a proporcionar treinamentos de alto impacto e momentos de integração incríveis.
Saiba maisO objetivo dos jogos cooperativos é a colaboração com o outro. Nesse tipo de jogo, normalmente, não há exclusão de quem perdeu ou errou, pois o objetivo é a aproximação das pessoas.
Saiba maisA habilidade será uma demanda para o sucesso dos negócios e também para o desenvolvimento de carreiras de sucesso
Saiba maisÉ fundamental que recrutadores recalculem suas perspectivas a respeito da maternidade e mercado de trabalho. Embora a subjetividade e os desafios enraizados na sociedade, cabe aos profissionais de RH ter um olhar diferenciado para o potencial que as mães têm para agregar às empresas.
Saiba maisO bom desempenho no trabalho não depende apenas de um excelente currículo. A alta performance está intimamente ligada às competências comportamentais de um profissional!
Saiba maisEndomarketing não se trata de funcionários felizes, e sim, de equipes que se sentem pertencentes a um grupo, e parte de algo maior. É esse sentimento que nos motiva a construir uma performance cada vez melhor.
Saiba maisA inteligência emocional no trabalho é uma competência que faz toda a diferença nas relações interpessoais. Os profissionais podem ser inteligentes em várias áreas do conhecimento, mas ter domínio sobre as próprias emoções e sobre as dos outros é um grande diferencial.
Saiba maisO reencontro entre colaboradores e a festa de confraternização de fim de ano estão entre as maiores expectativas dos trabalhadores.
Saiba maisA pessoa comprometida vai além do “marco” comum, enquanto a envolvida faz somente o necessário para cumprir as suas tarefas diárias. Não queremos dizer que um profissional comprometido sempre produzirá mais do que o envolvido. Mas, com certeza, fará melhor, com toques de criatividade e com entusiasmo.
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