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Lições de um evento de alta performance realizado no Centro de Treinamento de padrão mundial em Atibaia Publicado por Claudio Santiago em 17 de Outubro de 2025

Lições de um evento de alta performance realizado no Centro de Treinamento de padrão mundial em Atibaia

Em um cenário corporativo cada vez mais competitivo, métodos tradicionais de integração e treinamento têm perdido eficácia: segundo a Deloitte (2023), 72 % dos executivos relatam dificuldades em engajar seus times em programas de desenvolvimento convencionais. Foi exatamente esse desafio que a Mercedes-Benz Caminhões enfrentou ao organizar, em outubro, dois dias de workshops estratégicos para seu C-level. A solução? Abrir a programação com uma experiência imersiva da Escape Time — e os resultados falaram por si.

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Escape Mudanças Climáticas: A Experiência Imersiva que Transforma a Conscientização em Ação! Publicado por Claudio Santiago em 09 de Outubro de 2025

Escape Mudanças Climáticas: A Experiência Imersiva que Transforma a Conscientização em Ação!

A pauta da sustentabilidade e os desafios impostos pelas mudanças climáticas nunca foram tão urgentes. Em um cenário onde a informação é abundante, mas a ação ainda caminha a passos lentos, como podemos realmente engajar as pessoas e promover uma mudança de mentalidade? A resposta, para nós da Escape Time, está na experiência, na imersão e na colaboração. É com grande satisfação que anunciamos um evento inovador em parceria com o ONU-Habitat – o programa das Nações Unidas dedicado à urbanização sustentável e assentamentos humanos. Dentro do contexto do Outubro Urbano, um mês globalmente dedicado ao debate sobre o futuro de nossas cidades, e como parte do abrangente Circuito Urbano, que impulsiona iniciativas em todo o Brasil, apresentamos o Escape Mudanças Climáticas no dia 25 de outubro

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Desvendando o Potencial: Como a Escape Time através de Experiências Imersivas Otimizam o Team Building Corporativo Publicado por Claudio Santiago em 02 de Outubro de 2025

Desvendando o Potencial: Como a Escape Time através de Experiências Imersivas Otimizam o Team Building Corporativo

No cenário corporativo contemporâneo, a busca por estratégias eficazes de team building e engajamento de equipes tornou-se uma prioridade. Longe das abordagens tradicionais, empresas estão cada vez mais recorrendo a experiências imersivas que não apenas divertem, mas também catalisam o desenvolvimento de habilidades essenciais. Recentemente, a equipe da Elanco vivenciou essa abordagem na Escape Time, demonstrando como a integração de desafios lúdicos e momentos de confraternização pode redefinir a dinâmica de um time.

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Mais que um Jogo: Escape Time Lança Experiência Online Inovadora para Enfrentar as Mudanças Climáticas Publicado por Claudio Santiago em 26 de Setembro de 2025

Mais que um Jogo: Escape Time Lança Experiência Online Inovadora para Enfrentar as Mudanças Climáticas

A crise climática não é mais uma ameaça futura; é a nossa realidade presente. Relatórios do Painel Intergovernamental sobre Mudanças Climáticas (IPCC) apontam consistentemente para a necessidade de ações urgentes e em larga escala para mitigar seus efeitos devastadores. Mas como transformar dados complexos e alertas científicos em um chamado à ação que ressoe com milhões de pessoas? Como engajar a sociedade de forma significativa, indo além das manchetes? Na Escape Time, acreditamos no poder da imersão e da interatividade para gerar conscientização e inspirar mudanças. É com grande orgulho que anunciamos nossa mais nova iniciativa: o primeiro game online do Brasil com foco total nas mudanças climáticas. Um projeto que une storytelling, tecnologia e ciência para criar uma experiência única e transformadora.

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Escape Online e o desafio de salvar o planeta Publicado por Claudio Santiago em 24 de Setembro de 2025

Escape Online e o desafio de salvar o planeta

Escape Online, jogo realizado via Zoom, Pela Escape Time Brasil engaja participantes frente aos desafios das mudanças climáticas. O Jogo de Escape Online – Mudanças Climáticas, experiência inédita e interativa, será realizado via plataforma Zoom, no dia 24 de setembro de 2025, das 19h30 às 21h00. A proposta é engajar o público em uma dinâmica lúdica e educativa, na qual os participantes precisam resolver enigmas e colaborar em equipe para encontrar soluções antes que o tempo acabe.

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Virada Sustentável 2025: Por que a sustentabilidade é um desafio coletivo Publicado por Claudio Santiago em 18 de Setembro de 2025

Virada Sustentável 2025: Por que a sustentabilidade é um desafio coletivo

A sustentabilidade deixou de ser apenas uma tendência para se tornar uma necessidade urgente. Mais do que nunca, precisamos repensar a forma como vivemos, consumimos e produzimos para garantir um futuro justo e equilibrado para as próximas gerações. Mas essa não é uma tarefa de poucos. A construção de um mundo sustentável é um desafio coletivo, que exige a participação de empresas, organizações, governos e cidadãos.

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NR-1: A Revolução na Gestão da Segurança do Trabalho e o Papel Transformador da Gamificação Publicado por Claudio Santiago em 10 de Setembro de 2025

NR-1: A Revolução na Gestão da Segurança do Trabalho e o Papel Transformador da Gamificação

A revisão da NR-1 representa uma mudança significativa na gestão de segurança e saúde ocupacional no Brasil. Essa atualização não apenas moderniza os processos normativos, mas também reforça a importância de uma abordagem integrada e preventiva para a proteção dos trabalhadores. Em meio a esse cenário de transformação, a Escape Time se destaca ao utilizar soluções inovadoras em gamificação corporativa, convertendo treinamentos em experiências imersivas que realmente capacitam as equipes.

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Aprendizado Vivencial: Como a Experiência Direta Potencializa a Cultura Ética nas Organizações Publicado por Claudio Santiago em 05 de Setembro de 2025

Aprendizado Vivencial: Como a Experiência Direta Potencializa a Cultura Ética nas Organizações

Na última semana, conduzimos uma experiência transformadora junto à Essentia. Todos os colaboradores participaram de um Escape Game corporativo especialmente desenvolvido para trabalhar temas relacionados à ética, tomada de decisão e colaboração. O desafio era claro: Um alerta de ética havia sido disparado no sistema da empresa. Os participantes, divididos em equipes, tinham 40 minutos para investigar falhas, tomar decisões críticas e reportar os riscos, protegendo assim a reputação da organização. Mais do que um jogo, tratava-se de um laboratório de comportamento.

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Prontos para o inesperado: como transformamos pressão em aprendizado na dinâmica imersiva para a Knot Publicado por Claudio Santiago em 29 de Agosto de 2025

Prontos para o inesperado: como transformamos pressão em aprendizado na dinâmica imersiva para a Knot

“Olá, jogadores! O cronômetro está prestes a começar…” Foi assim que abrimos a experiência da Escape Time para o time da Knot, empresa que opera navios-tanque, em uma dinâmica imersiva desenhada para testar decisões sob pressão, comunicação assertiva e colaboração real entre áreas. Em 60 minutos, os participantes decifraram códigos, interpretaram pistas e navegaram por obstáculos criados para simular cenários de alta complexidade. Mais do que resolver enigmas, a missão exigiu coordenação, leitura do ambiente e escolhas conscientes quando tudo parecia impossível—exatamente como acontece em operações críticas e ambientes regulados.

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Adeus, PowerPoint: Por que o Futuro do Treinamento Corporativo é 'Aprender na Prática' Publicado por Claudio Santiago em 21 de Agosto de 2025

Adeus, PowerPoint: Por que o Futuro do Treinamento Corporativo é 'Aprender na Prática'

Você reconhece este cenário? Salas de reunião, slides intermináveis e aquela sensação de que pouco do conteúdo apresentado será realmente aplicado no dia a dia. Por anos, o modelo de treinamento corporativo foi baseado na transferência passiva de informação. Mas o mundo mudou, e a forma como aprendemos também. A era do aprendizado passivo está com os dias contados. Bem-vindo à revolução do "Learning by Doing" (Aprender na Prática), uma metodologia que troca a teoria estática pela experiência dinâmica e está redefinindo o que significa capacitar uma equipe de alta performance.

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