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O líder no novo normal

Como fazer a diferença pós-pandemia.

Jogos de gente grande!

Conheça mais sobre os escape games, jogos que servem de incentivo, experiência de marca, e até mesmo na seleção de colaboradores.

Gamificação nos processos seletivos: o que é e como funciona?

Realizar um processo de recrutamento com assertividade e atrair talentos do mercado é o sonho de qualquer gerente de RH. A gamificação em processos seletivos pode trazer essas e outras vantagens para a sua empresa.

Team building: Entenda a importância e algumas maneiras de fazer

Afinal de contas, o que é team building?

Como será o novo mundo depois que o Coronavírus passar?

As empresas pós-pandemia serão essencialmente digitais e centradas em inteligência artificial

Estratégia de inovação em tempos de pandemia.

Albert Einstein: “A crise é a melhor benção que pode ocorrer com as pessoas e países, porque a crise traz progressos. A criatividade nasce da angústia, como o dia nasce da noite escura. É na crise que nascem as invenções, os descobrimentos e as grandes estratégias”.

TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO: COMO DEIXAR SUA EQUIPE MAIS PRODUTIVA E EFICIENTE!

Jogos de scape viram ferramenta de RH no mundo corporativo

Empresas estão usando esses desafios para descobrir aptidões de funcionários e ajudar o RH na hora da colocação profissional.

Treinamento lúdico desenvolve o espírito de equipe

Trabalhar verdadeiramente em time, melhorar o desempenho e aumentar a produtividade são conteúdos inerentes ao discurso, mas nem sempre presentes na prática do treinamento.

5 dicas para inovar e melhorar a gestão de sua empresa

Embora isso não seja necessário, é fato que algumas mudanças de gestão são imprescindíveis – e acabam melhorando não somente a felicidade dos que trabalham para a empresa, mas muitos outros aspectos da mesma.